Ind | Eng

SUMBER DAYA MANUSIA

KBP adalah perusahaan yang tumbuh di lingkungan dengan tingkat pengangguran yang tinggi. KBP menggunakan pendekatan kekeluargaan untuk merekrut tenaga kerja tidak produktif tersebut, untuk kemudian dididik dan dilatih sehingga mampu menjadi tenaga kerja yang bisa diandalkan, mempunyai etos kerja yang tinggi dan disiplin tinggi.

Manajemen perusahaan tetap dipercayakan kepada SDM yang berpengalaman, sehingga profesionalitasnya terjamin. KBP secara teratur mengadakan program pelatihan untuk meningkatkan dan mengevaluasi kinerja SDM dengan tujuan membentuk SDM yang profesional dan inovatif serta memiliki pengembangan karir berbasis kompetensi.

Hak dan kewajiban antara perusahaan dan karyawan ditetapkan bersama berdasarkan atas kepercayaan namun tetap sesuai dengan aturan pemerintah yang berlaku. Salah satu nilai perusahaan yang ditanamkan kepada seluruh karyawan adalah “Kebersamaan”. Kebersamaan dalam perusahaan memberikan arti bahwa karyawan mempunyai rasa kepemilikan yang tinggi terhadap perusahaan. Untuk itu, karyawan harus menjaga nama baik perusahaan dan juga teman sekerja; juga harus mengembangkan rasa kekeluargaan dan kesetaraan serta saling menghargai dan menghormati orang lain.